记者 谭尔豪 通讯员 蒋立
2022年9月1日，位于湖南省永州市的东安县职业中专学校热闹非凡，不少“新面孔”走进校园，满怀喜悦和期待，开始了新的校园生活。“今年入学的新生达1684人，人数为历年之最。”学校党支部书记、校长万涌波告诉记者，学校已经启动校园新建工程，以适应学校的发展需要。
与当下热闹场面形成鲜明对比的是，2018年全校学生总人数还不到1000人。为何短短四年时间能在招生人数上“猛增”？“近年来，学校主抓德育工作，坚持以人为本、以生为本，办学得到社会的普遍认可，让很多家长放心选择职业教育。”万涌波回答道。
学校通过开展体育活动进一步丰富学生课余活动
校风建设先行，增强学生认同感
2020级文秘专业学生李阳清楚地记得，在初中毕业他想要选择就读东安县职业中专学校时，听到的是周围一片反对声。
“不少人告诉我中职学生整天抽烟、打架、逃课。”听得多了，李阳心里也打起了鼓。但在进入学校之后，他立马打消了顾虑。“身边的同学都怀揣梦想，班上学习氛围浓，同学间关系很融洽。”李阳说道。
“此前，不少家长仍然对职业教育存在偏见，这也是学校招生难的主要原因。”万涌波告诉记者，学校在校风建设和育人环境上下了不少功夫。
学校将社会主义核心价值观、学校办学理念和育人目标有机融入学校文化建设，推进精神文化、物质文化、行为文化全覆盖，重点打造了主题教育区、励志成才区、校企合作区、母校纪念林的“三区一林”工程。主题教育区即各类主题教育活动为特色的功能区，如以廉洁文化为主题的校内文化角；励志成才区即在校园主干道两侧悬挂名人名言、寄语，树立名人雕像；校企合作区即以校内的实训基地为依托，通过专业文化栏、企业文化区等进行宣传教育，促进学校与行业、企业在文化氛围上的深度融合；母校纪念林即学校划出专门区域，让历届毕业生植下纪念树或放置毕业生向母校捐赠的纪念石，在潜移默化中涵育学生的爱校情怀。
不仅如此，学校实施全方位管理、全程管理、全员管理，实行校领导带班值班制，每天由一名校领导带领三名中层干部巡查校园，及时发现问题、解决问题。学校从湖南司法警官学院聘请了一个军事化管理团队，与学生同吃同住，负责学生日常出勤、就寝等养成教育管理，同时实行学生会、班委会干部自治管理，轮流值班检查登记，整个学校各项管理井然有序。
在这样的环境中，李阳学习格外认真刻苦，他也凭借优异的表现获得了2021年度国家奖学金。“我的选择没有错，我希望能通过对口升学进一步深造，提升自己的专业技能。”对于未来，李阳充满信心。
特色活动暖心，增强学生获得感
“学校4100多名在校学生中，大部分为农村学生，其中约20%为易返贫致贫监测对象、孤儿、残疾和单亲等‘六类’特殊学生。”在万涌波看来，家庭经济条件相对困难、缺乏自信心、不善与人交际是这“六类”学生普遍存在的问题。为了保障他们的学习生活，学校除了学费全免外，还实行了免校服费、免保险费、免住宿费、补伙食费等帮扶政策，并定期开展走访慰问，让他们的学习生活无后顾之忧。
为减少“六类”学生的孤独感和缺失感，学校建设了高标准的师生谈话室和心理咨询室，配备拥有国家二级心理咨询师资质的教师2名、德育工作教师6名，并且开展各类特色活动，帮助学生有效预防心理疾病。
尤其自2019年以来，东安县职业中专学校每学期都为“六类”学生举行集体生日宴，给每名学生送上一份生日礼物。“从来没有见过场面这么壮观的生日宴。”2020级幼儿保育专业学生易志超感慨。在整整37桌的生日宴现场，易志超就坐在万涌波的旁边。“校长就像我们的大家长一样，非常亲切，整个生日宴的氛围很融洽，我结交了不少好朋友，让我感觉校园生活一点也不孤单。”易志超说，参加集体生日宴让她在校园里感受到了满满的幸福感。
“我们将该活动作为学校的传统活动持续开展下去，让更多学生感受到温暖。”万涌波表示。
为了进一步丰富学生课余生活，营造积极、团结、向上的学习环境，学校还开展了男子篮球联赛、女子排球联赛等特色文体活动。“学校的男子篮球联赛时间长达3个月，学生可以尽情在赛场上展现风采。”主管德育工作的副校长张辉明说。
“成绩一般”曾是2021级园林技术专业学生蔡磊被贴上的标签，即使加入篮球队，他依然是坐在板凳席末端的“边缘球员”。不甘落后的蔡磊开始利用所有课余时间练习，皮肤也被晒得黝黑，很快他就凭借努力“晋升”为首发球员。“现在的他更自信了，眼神更加坚定了，对于未来的学习也有了清晰的规划。”不少老师都表示，蔡磊通过篮球训练，日常行为表现有了很大的转变。
“学校以活动为载体，在丰富多彩的活动中提高学生的综合素养，塑造学生美好心灵，增强学生获得感。”张辉明表示，全校倡导德育无小事，让学校的每一个教育活动、教育环节都能彰显育人功能。
红色文化铸魂，增强学生信念感
“过成人门、行冠礼、宣誓……”2022年5月16日，学校举办了第三届学生成人礼活动，215名年满18周岁的学生参加活动，2020级幼儿保育专业学生石翔芳便位列其中。“穿上传统汉服，戴上成人礼帽，我觉得特别有仪式感，也意识到‘成人’的社会意义，体会到自身的责任和担当。”石翔芳说。
“成人礼是我校‘红色文化进校园’活动的一项重要举措，通过成人礼仪式，学生树立正确的世界观、人生观和价值观，把自己的发展和祖国的前途、民族的命运紧密结合起来。”万涌波介绍，近年来，学校高度重视弘扬红色文化，通过一系列“组合拳”，探索出一条红色教育创新德育工作的新路子。
为营造红色氛围，学校实行“五举措”，即“读一本红色书籍、出两期红色教育黑板报、讲三个红色故事、观看四部红色影片、学唱五首红色歌曲”，着力营造“红色书籍人人读、经典语录人人记、红色故事人人讲、红色歌曲班班唱、英雄楷模人人学”的浓厚氛围，使全体师生对红色文化有更深层次的了解。
为打造红色教育阵地，学校坚持“六结合”，即红色教育与社会主义核心价值观相结合，打造社会主义核心价值观入脑入心的教育特色；红色教育与学校党建活动相结合，发挥红色资源、红色传统教育的育人作用，打造红色教育的时代特色；红色教育与习近平总书记重要指示精神、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史主题教育相结合，树崇文尚礼、修德兴邦的文明新风；红色教育与课堂教学相结合，做到红色教育进课堂制度化、常态化；红色教育与国防教育、法制进校园活动相结合，让师生传承红色基因；红色教育与“学雷锋”活动相结合，发挥英雄模范的教育作用，培养学生树立崇高理想。不仅如此，学校秉承“七字诀”，即“看、寻、诵、讲、唱、写、做”，开展了丰富多彩的红色教育活动。
通过增强学生认同感、获得感、信念感，东安县职业中专学校有力地推动了各项工作的开展，并取得了一系列的育人成绩。近年来，学校先后被评为东安县教育工作先进单位、东安县绩效考核先进单位、永州市文明单位、永州市禁毒教育示范校、永州市民族团结进步示范单位等。“未来，学校将进一步把德育工作落到实处，提升学校德育工作的针对性、实践性、实效性，为学生的成长搭建‘心灵驿站’。”万涌波说。
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